Recruiting
Das Recruiting der perbit.cloud bündelt alle relevanten Daten zum Recruiting in einer gemeinsamen zentralen Datenbank. Gesteuert durch eine rollenbasierte Zugriffsrechtevergabe haben Personalsachbearbeiter und Führungskräfte Zugriff auf die Bewerberdaten. Das Recruiting kann zu allen Editionen hinzugefügt oder separat gebucht werden und bietet die ideale Basis für eine umfassende Bewerberverwaltung.
Automatisierte Prozesse wie das Posten der Stellenausschreibungen auf den Karriereseiten per Knopfdruck, das Einlesen von Lebensläufen per CVlizer oder das Weiterleiten des Bewerbers an einen Beurteiler unterstützen Personaler und das Management optimal.
Bewerberverwaltung
Posten auf
Karriereseiten
Einlesen CV
CVlizer
Individuelle
Reports
Recruiting
Bewerberverwaltung
In der Bewerberverwaltung können Sie alle relevanten Bewerberdaten erfassen. Die Übergabe von Bewerber zum Mitarbeiter als auch die Übergabe von Mitarbeiter zum Bewerber läuft unkompliziert und schnell. Die Bewerberdaten werden nach der gesetzlichen Frist automatisch gelöscht.
Bewerberauswahl
Die perbit.cloud Bewerberauswahl verbindet alle für die Erfassung und Bewertung einer Bewerbung notwendigen Aufgabenstellungen und unterstützt damit Ihre Arbeit. Bei der Bewerberauswahl werden Sie durch einen intuitiven Prozess unterstützt, mit Hilfe dessen Sie die Kandidaten automatisch zur Prüfung an die jeweilige Fachabteilung weiterleiten können. Das Feedback zu einem Bewerber kann komfortabel über die perbit.mobile App abgegeben werden.
Bewerberauswahl
Die perbit.cloud Bewerberauswahl verbindet alle für die Erfassung und Bewertung einer Bewerbung notwendigen Aufgabenstellungen und unterstützt damit Ihre Arbeit. Bei der Bewerberauswahl werden Sie durch einen intuitiven Prozess unterstützt, mit Hilfe dessen Sie die Kandidaten automatisch zur Prüfung an die jeweilige Fachabteilung weiterleiten können.
CVlizer
E-Mail-Bewerbungen können inklusive Bewerbungsdokumenten über eine separate Funktion klassifiziert und analysiert werden. Mit dem Import der Bewerbung wird der Lebenslauf geparst und die Ergebnisse des Parsings werden in einem Formular dem Original-Lebenslauf gegenübergestellt, um sie bei Bedarf zu bearbeiten.
Bei uns wird
DATENSCHUTZ
groß geschrieben
DSGVO konform
Die HR Software bietet professionellen
Datenschutz und höchste IT-Sicherheit
